強(qiáng)化重點(diǎn)崗位人員廉政教育
時(shí)間: 2015-11-12 09:29:00
強(qiáng)化重點(diǎn)崗位人員廉政教育
11月11日，公司召開(kāi)重點(diǎn)崗位廉政教育會(huì)議，對(duì)營(yíng)業(yè)監(jiān)察線(xiàn)重點(diǎn)崗位工作人員進(jìn)行廉政教育，增強(qiáng)其廉潔自律意識(shí)。董事長(zhǎng)胡曉峰、總經(jīng)理馬春雨、副總經(jīng)理袁富忠及營(yíng)業(yè)監(jiān)察部相關(guān)人員參加會(huì)議。
結(jié)合崗位實(shí)際，胡董事長(zhǎng)重申了營(yíng)業(yè)監(jiān)察部采樣、計(jì)量等的崗位職責(zé)，分析了這些崗位的履職風(fēng)險(xiǎn)。他要求大家，要按照各種制度、規(guī)矩辦事，低調(diào)老實(shí)做人，謹(jǐn)慎認(rèn)真謀事；要對(duì)各種管理制度充滿(mǎn)敬畏感，規(guī)范自己的言行舉止，不缺位不越位不錯(cuò)位；要愛(ài)崗、敬業(yè)、律己，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，對(duì)從事的工作要有如臨深淵如履薄冰的感覺(jué)，希望重要崗位的重點(diǎn)人員多多思考如何在本職崗位上加強(qiáng)廉潔自律，守住做人做事的底線(xiàn)，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)。
最后，胡董事長(zhǎng)提出三方面的要求：一是守住廉政底線(xiàn)；二是規(guī)范作業(yè)行為；三是嚴(yán)格監(jiān)督考核。